n. 2/2019
Antonello Olivieri Discriminazioni di genere e tutela del desiderio: l’uguaglianza a tutti i costi e i costi dell’uguaglianza
Obiettivi: L’articolo si propone di analizzare il principio di uguaglianza alla luce di alcune recenti sentenze nazionali e sovranazionali. Metodologia: Il saggio adotta una metodologia di analisi giuridico-normativa delle norme interne e delle direttive europee sul principio di non discriminazione attraverso le decisioni dei giudici di Lussemburgo. Risultati: L’articolo si propone di evidenziare alcune criticità in merito al rapporto tra libertà e uguaglianza di genere. Limiti e implicazioni: I limiti della ricerca riguardano essenzialmente l’intrinseca problematicità del tema all’interno di un quadro giurisprudenziale in continua evoluzione. L’articolo può, tuttavia, suggerire alcuni spunti di riflessione per una nuova prospettiva d’indagine. Originalità: La ricerca offre una lettura alternativa sul complesso rapporto tra libertà e uguaglianza con particolare riferimento alle implicazioni sulla disciplina del licenziamento discriminatorio.
Parole chiave: discriminazione, parità, licenziamento discriminatorio, tutela del desiderio.
Antonello Olivieri Gender Discrimination and Desire Protection: the Equality at Any Cost and the Costs of Equality
Purpose: The paper aims to analyze the equality principle in view of some recent national and supranational judgements. Methodology: The paper adopts a legal-regulatory analysis approach concerning the internal rules and the European directives on the principle of non-discrimination through Luxembourg judges’ decisions. Findings: The paper aims to draw attention to some critical issues about the relationship between freedom and gender equality. Research limitations and implications: The research limitations essentially concern wideness of the topic within an ever-changing case law framework. The paper can nevertheless suggest some food for thought to a new perspective of investigation. Originality: The research offers an alternative reading about the complex relationship between freedom and equality with specific reference to the implications on the law of discriminatory dismissal.
Keywords: discrimination, parity, discriminatory dismissal, desire protection.