Cristina Inversi • ADAPT Junior Fellow
Dottoranda presso il dipartimento di Business, Public Policy & Law dell’Università di Galway (NUIG) in relazioni di lavoro e diritto del lavoro.
Laureata in Giurisprudenza all’Università degli Studi di Torino, nell’ultimo anno di studi ha svolto un periodo di ricerca per la redazione della Tesi di Laurea presso la Commissione di Certificazione dell’Università di Modena e Reggio Emilia. A partire dall’ottobre 2013 collabora con Adapt, dapprima in qualità di Junior Research Fellow.
Durante il percorso accademico ha trascorso un anno di studio presso la facoltà di Diritto dell’Università di Nizza Sophia Antipolis nell’ambito del programma di Doppia Laurea Italo-Francese.
Interessi di ricerca: rapporti di lavoro subordinato, regolazione dell’occupazione, esternalizzazioni produttive e regimi di responsabilità solidale, diritto del lavoro comparato ed Europeo.
PhD Student at College of Business, Public Policy & Law of University of Galway, Ireland.
Master’s Degree in Law at University of Turin. In the academic year 2012/2013 she studied at the University of Nice Sophia Antipolis, involved in the Double Degree (Italian and Frenc) programme.
During the last year of study she spent a six-month period of research at Certification Commission of the University of Modena and Reggio Emilia in order to write the final Master’s thesis.
Since october 2013 she collaborates with Adapt, as Junior Research Fellow at first.
Research interests: employment relations, employment regulation, outsoursing processes and liability systems, comparative and European labour law.
CV italiano (pdf) - cv inglese (pdf)
Contatti
E-mail: cristina.inversi@gmail.com
Skype: cri.inversi