n. 3/2019
INDICE
GIUSEPPE SANTORO-PASSARELLI Il contemperamento del diritto di sciopero con i diritti della persona costituzionalmente garantiti nei servizi pubblici essenziali
Ricerche: Verso un salario minimo legale?
TIZIANO TREU La questione salariale: legislazione sui minimi e contrattazione collettiva
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ANDREA GARNERO Un salario minimo per legge in Italia? Una proposta per il dibattito
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MICHELE FORLIVESI Sulla funzione anticoncorrenziale del CCNL
[abstract]
ROSA DI MEO Le “autorità salariali” e la via italiana al salario minimo legale
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Interventi
ALESSANDRA INGRAO Il braccialetto elettronico tra privacy e sicurezza del lavoratore
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Osservatorio di giurisprudenza italiana
GIADA BENINCASA Condizioni “stressogene” sul luogo di lavoro: elementi costitutivi della fattispecie di straining (nota a Cass. 5 dicembre 2018, n. 31485)
GABRIELE CONSONNI Utilizzabilità di registrazioni di colloqui fra presenti e diritto alla privacy dei medesimi (nota a Cass. 10 maggio 2018, n. 11322)
MARIA DEL FRATE Le collaborazioni etero-organizzate alla prova della giurisprudenza di merito (nota a App. Torino 4 febbraio 2019, n. 26, e Trib. Roma 6 maggio 2019)
ARTURO MARESCA Licenziamento disciplinare e sussistenza del fatto contestato nella giurisprudenza della Cassazione (nota a Cass 8 maggio 2019, n. 12174, Cass. 9 maggio 2019, n. 12365 e Cass. 28 maggio 2019, n. 14500)
LUCA PISANI Sussistenza in astratto e insussistenza in concreto della giustificazione del licenziamento: nuovo criterio di distinzione tra comma 4 e comma 5 dell’articolo 18? (nota a Cass. 20 dicembre 2018, n. 33027)
ESTER VILLA Responsabilità solidale e “subcontrattazione”: prova per presunzioni dei soggetti legati dal vincolo solidale (nota a Trib. Milano 16 novembre 2018, n. 2928)
Osservatorio di legislazione, prassi amministrative e contrattazione
EMANUELE DAGNINO Il reddito di cittadinanza tra universalismo e condizionalità. Spigolature lavoristiche sul decreto-legge n. 4/2019 convertito in legge n. 26/2019
GIOVANNI PIGLIALARMI L’accordo-quadro per il cambio di appalto: best practices dalla Regione Toscana
Osservatorio internazionale e comparato
FRANCESCA MARINELLI La clausola sociale contro le discriminazioni sul lavoro nel sistema dei Regional Trade Agreements: disomogeneità e criticità